Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door .gertjan.
Maar let hierbij wel heel erg op de arbeidsvoorwaarden van het bedrijf waar je (deeltijd) in dienst treed. Sommige zijn behoorlijk streng en verbieden nevenactiviteiten die het bedrijf kunnen schaden, nu is dit wel heel ruim, maar als je de zelfde activiteiten doet bij je werkgever als die je doet als ZZP-er doet kunnen ze dat als "concurrentie" zien (je had tenslotte de klant ook binnen kunnen brengen voor je bedrijf).
Je zult dit dus HEEL goed moeten uitzoeken en bespreken. Als je dit niet doet en je komt uiteindelijk in de problemen kunnen ze je aan je contract houden en heel moeilijk gaan doen (en bijvoorbeeld boetes opleggen).
|
Goed om te weten, ik was me daar niet van bewust!