ZZP-regeling en ww

[CAW]

Door een reorganisatie word ik binnenkort boventallig en dus ontslagen. Ik wil voor mezelf beginnen en gebruik maken van de ZZP-regeling die mijn werkgever me aanbiedt ( samengevat: zakje geld mee, op voorwaarde dat ik me inschrijf bij de KvK en een BTW-nummer heb, met andere woorden aantoonbaar zelfstandig ben). In de vaststellingsovereenkomst komt te staan dat ik niet verwijtbaar werkloos ben geworden. Weet iemand of ik (na het verstrijken van mijn fictieve opzegtermijn) recht heb op ww in deze situatie, als ik dan nog geen inkomsten genereer met mijn eigen bedrijf? Bij voorbaat dank voor jullie reacties.

Vriendelijke groet,

Kees