Wel of niet een AOV?

[paul]

Oorspronkelijk geplaatst door erix

Is dit het uniforce verhaal of is het een zelf bedachte constructie?
Hoe heb je dit geregeld?
Hoe heb je een BV opgericht?
Wat waren de kosten en ben je bij zo'n constructie ook in het eerste jaar verzekerd?

Ik weet niet wat je bedoelt met het uniforce-verhaal, maar we hebben deze constructie zelf bedacht ( ik ben een partner van JP). We hebben een adviesburo ingeschakeld om een BV (werkmaatschappij) en voor ieder een holding op te richten. We hadden wat specifieke wensen om dat buro in te schakelen, maar achteraf hadden we het net zo goed zelf kunnen doen. We zijn met z'n vieren aandeelhouder in de werkmaatschappij en hebben ieder dus een eigen holding BV. De aandeelhouders hebben een directeur benoemd (een van de vier partners) die alle partners vervolgens weer in dienst heeft genomen. Vervolgens hebben we een basis-salaris afgesproken en doordat er een gezagsverhouding is zijn we verplicht verzekerd vanaf dag één. een BV op richten koste tussen de 1000 en 1500 euro (afhankelijk van specifieke wensen)

[JP (één)]

Als vervolg op de reactie van Paul, ik had geen idee wat een Uniforce-verhaal is. Maar goed, ff google-en en gevonden. Maar dat was het dus niet, wij hebben een eigen constructie opgezet. Niet geheel nieuw zelfbedacht, want het heeft wat weg van de ideeën van arbeiderszelfbestuur.

Ons streven is om dit te borgen, ook als we in de toekomst verder uitbreiden. We zijn nu met ons vieren, maar we hopen ooit met iets van 11 personen te zijn. En alle 11 kunnen als aandeelhouder / werknemer meedraaien.

[erix]

Sorry, maar dit is geen freelancen en geen ondernemen meer.
Toch het uniforce verhaal, zie www.uniforce.nl. Heel slim bedacht, maar erg defensief (common enemy = vijand = fiscus/overheid).

Freelancers staan toch gewoon voor hun eigen zaak? Doen waar ze goed in zijn, vervullen daarmee in een behoefte, zijn desondanks klein maar fijn en verder wars van rare regels?

Arbeiderszelfbestuur? Linkt als: Havana aan de Waal?
Jullie moeten iets meer uitleg geven.
Vooral belangrijk: proberen jullie risico's af te schermen? En welke invloed heeft dat op jullie vrijheid?
Ik lees dat jullie ontslagen kunnen worden. Licht eens toe i.h.k.v. freelancen?

[René]

Oorspronkelijk geplaatst door erix

Sorry, maar dit is geen freelancen en geen ondernemen meer.

Waarom Erix? Het is juist voor 'kleine zelfstandigen' vrij normaal om in dienst te gaan bij hun eigen bv (d.w.z. de bv waarvan ze via een holding een gelijk deel van de aandelen bezitten).

In het eenmansgeval ga je in dienst als directeur, als je met meerderen samenwerkt dan is de functie/rol/taakverdeling bespreekbaar.

Ik zou zeggen: het is geen freelancen/ondernemen meer als aandelenbezit en uitvoering gescheiden zijn. Dan speel je het spel namelijk met investeerders, beroepsdirecteuren en overige werknemers.

[erix]

@René:
Freelancen en formeel het risico lopen door je mede-ondernemers ontslagen te worden, daar ligt voor mij toch een duidelijke grens.
Verder heb je gelijk. Het spreekt mij alleen niet aan: in dienst bij je eigen BV. Ik ben wat ongecompliceerder

[René]

Een berichtje uit de Volkskrant van vrijdag 17 maart, dat naadloos in deze draad past:

"Veel zelfstandigen zonder WAO-verzekering

De helft van de zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers) is niet verzekerd tegen arbeidsongeschiktheid. Dit blijkt uit een TNO-onderzoek in opdracht van vakcentrale FNV. Met name zzp’ers met gezondheidsproblemen verzekeren zich niet, vanwege de hoge premies."

[alfred]

Tsja...de 3 of 4 gevallen van overspannen freelancers die ik tegen ben gekomen hadden allemaal moeite om simpel de uitkering te ontvangen, ondanks het betalen van premies. Zo stimuleren ze het in elk geval niet.

[Joasbuijs]

Ik heb niet alle berichten gelezen is wel een lap tekst.

Wat ik wel weet is dat het arbeidsongeschiktheidsrisico het grootste risico is wat een ondernemer loopt ook in mogelijke uitkering iemand van 25 met een verzekerde som van 30.000 euro wordt tot zijn nek verlamt.

uitkering tot 65 jaar 40 *30.000= 1.200.000 euro wat een verzekeraar aan risco loopt.

Als je relatief gezond bent en je zet de kosten af, tegen de kosten die een werkgever betaald voor de werknemer voor de verzuimverzekering, eigenrisico en wia. Dan zijn de kosten die je als zelfstandige betaald vele malen lager. Tegen vaak betere conditie's.

Mijn advies is dat een AO verzekering geen verzekering is waar je te veel op moet bezuinigen. Niet als je jong bent (je hebt een uitkering voor het leven) niet als je verantwoordelijkheden hebt.

Als je echt AO wordt dan wordt het lastig. Ik heb verschillende Ondernemers mee gemaakt die geen AO verzekering hadden en eenm chronische aandoening kregen. Deze kwamen allemaal in de bijstand te recht