Zonder vervelend te willen zijn wil ik nog wel meegeven dat het criterium van het aantal opdrachtgevers niet het enige criterium is waarop beoordeeld wordt (al wordt dit wel vaak gedacht). In de IT advisering en consultancy branche is het zeer gebruikelijk om maar 1 opdachtgever per jaar te hebben en toch is het mogelijk om een VAR-WUO of VAR-DGA te krijgen.
Het gaat om het gehele plaatje en dan met name om de risicofactor. Hoe meer risico je loopt ten opzichte van een werknemer, hoe eerder je gezien wordt als zelfstandige die een opdracht uitvoert. Ook wordt meegewogen wat gebruikelijk is in de branche waarin je werkzaam bent. Ik betwijfel ten zeerste of het aantal verwachte opdrachtgevers de enige factor is geweest die tot dit besluit heeft geleid. Je hebt waarschijnlijk nog wat andere vragen beantwoord op een manier die op werknemerschap wijzen.
@Marcelot: ik begrijp je redenering, maar als het zo eenvoudig zou zijn zou in de IT advisering en consultancy vrijwel geen zelfstandige meer zijn brood kunnen verdienen. Veelal heb je al 3 tot 6 maanden nodig om in te werken. Meerdere klanten per jaar wordt zo erg moeilijk. Toch is er wel degelijk sprake van risico en zelfstandigheid: veelal slechts 1 maand zekerheid, geen doorbetaling bij ziekte en vakantie, zelf alle risico's dragen rondom inkomen, etc.
|
Soortgelijke discussies
Vertakte weergave